Nossos expatriados têm oportunidade


Nossos expatriados têm a oportunidade de explorar diferentes aspectos do trabalho no exterior, aprender novas abordagens gerenciais e profissionais e ajudar a construir o futuro da Empresa e da Companhia com base em experiências internacionais.
É uma política que também se estende ao nosso Graduate Program. Nós enviamos nossos graduados para mais de 26 destinos mundiais diferentes e no momento, 31% dos nossos expatriados totais são jovens diplomados.
Uma força de trabalho global tão vasta significa que não é apenas importante promover o sentimento de pertença entre os nossos funcionários, mas também destacar e compartilhar regularmente com o pessoal as atividades, projetos e realizações que ocorrem em toda a empresa.
Com isso em mente, a comunicação é fundamental para criar um ambiente de trabalho pró-ativo e motivar nosso pessoal a atingir objetivos comuns.